近日，“推進(jìn)ESG發(fā)展，助力中國式現(xiàn)代化——2024浙江企業(yè)社會(huì)責(zé)任論壇”在浙江省杭州市舉行，各界代表齊聚一堂，共同探討ESG發(fā)展的新模式、新路徑。蘇泊爾在眾多參選企業(yè)中脫穎而出，獲評(píng)“2023浙江省企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)桿企業(yè)”。
“在我國全面推進(jìn)ESG發(fā)展的背景下，如何發(fā)揮政府、行業(yè)、企業(yè)及社會(huì)的聯(lián)動(dòng)作用以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，已成為浙江當(dāng)下重要的課題。”浙江省經(jīng)信廳政法處副處長鄭志靈表示，浙江企業(yè)遵循可持續(xù)發(fā)展原則，將ESG理念融入公司戰(zhàn)略、經(jīng)營和管理中，在ESG實(shí)踐方面進(jìn)行了有益的探索和實(shí)踐，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，為全省乃至全國樹立了榜樣和典范。
在多年的社會(huì)責(zé)任管理與實(shí)踐中，蘇泊爾始終將ESG理念作為公司長期戰(zhàn)略，貫徹于日常生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)環(huán)節(jié)。與全社會(huì)共享發(fā)展成果，為人類的綠色未來貢獻(xiàn)自己的力量。
推動(dòng)環(huán)境保護(hù)，踐行綠色生產(chǎn)，重視內(nèi)部治理與可持續(xù)發(fā)展，將生態(tài)保護(hù)視作重中之重。開展碳盤查工作并梳理減碳路徑，2023年，所有主要生產(chǎn)基地通過1S0 14001環(huán)境管理體系認(rèn)證。
履行社會(huì)責(zé)任，馳援教育公益，為鄉(xiāng)村教育振興事業(yè)添磚加瓦，展現(xiàn)了企業(yè)公民的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。多措并舉保障員工合法權(quán)益，開展多元化專業(yè)培訓(xùn)，構(gòu)建人才激勵(lì)機(jī)制，關(guān)注員工發(fā)展與成長。
加強(qiáng)公司治理，搭建ESG管理體系，優(yōu)化ESG管治架構(gòu)。持續(xù)完善風(fēng)險(xiǎn)管理和公司商業(yè)道德與廉潔工作；在網(wǎng)絡(luò)、信息安全與個(gè)人信息保護(hù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面不斷加強(qiáng)管理，為公司長遠(yuǎn)發(fā)展奠定穩(wěn)固根基。
ESG是經(jīng)濟(jì)從高速發(fā)展到高質(zhì)量發(fā)展的必然產(chǎn)物，也是企業(yè)走向可持續(xù)發(fā)展的必經(jīng)之路。蘇泊爾將繼續(xù)深入實(shí)踐ESG理念，充分發(fā)揮社會(huì)責(zé)任優(yōu)秀企業(yè)的引領(lǐng)和表率作用，推動(dòng)行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，為中國式現(xiàn)代化貢獻(xiàn)力量。
